Son yıllarda iş hayatında büyük değişimler yaşanıyor. Uzaktan ve hibrit çalışma modellerinin yaygınlaşması, yapay zeka ve dijitalleşmenin iş dünyasını dönüştürmesi, çalışanların beklentilerini de değiştirdi.
İş arayanların yüzde 42’si ilanlarda “maaş aralığı bilgisini” görmek istiyor. Öte yandan iş arama süreçlerinde adayları en çok zorlayan faktörlerin başında, yüzde 53 oranıyla patronun dönüş yapmaması geliyor.
Bursa’da İnegöl Belediyesi’nin 2024 yılında belediyeden hizmet alan 7 bin 599 vatandaş ile yaptığı memnuniyet anketi sonuçlarına nazaran vatandaşların yüzde 71,7’sinin verilen hizmetten şad olduğu görüldü.
Manisa Büyükşehir Belediyesi’nin iştirakçi idare anlayışıyla hayata geçirdiği çalışmalar halkın takdirini topluyor ve ağır ilgiyle karşılanıyor. Bu anlayışın son örneği, vatandaşların talepleri doğrultusunda Kırmızı Yol uygulamasının geleceğinin belirlendiği anket çalışması oldu.
Patronların yüzde 61’i yeni minimum fiyattan mutlu değil. Düzenlenen ankete nazaran iştirakçilerin yarısına nazaran, çalışanlar minimum fiyat oranından daha fazla artırım isteyecek. Bu noktada da patronların yüzde 43’ü, yüzde 30 oranından daha fazla artırım yapacak.
Bursa Sanayicileri ve İşinsanları Derneği (BUSİAD), Bursa iktisadının nabzını tutmak ismine üyeleri nezdinde Ekim 2024’te gerçekleştirdiği, BUSİAD İktisadi Yönelim Anketi’nin sonuçlarını açıkladı.
betkolik betcio betzula betgit tempobet sahabet betmoon starzbet tipobet Hostes Başkent Haber sahabet ömer betgar bahiscom bahiscom